Na semana do dia 31 de março, o SP500 rompeu um fundo importante, com queda de -9,20%. Já na semana do dia 23 de junho, o índice rompeu o topo histórico, e desde então vem escalando até atingir quase a mesma amplitude em alta — cerca de +9,20%.
📊 Essa simetria cria um ponto crítico no gráfico: estamos em uma zona de decisão.
👉 Se os dados projetados desta semana vierem em linha com a fraqueza esperada (ISM contraído e payroll baixo), o índice pode confirmar o rally e buscar os 6.580–6.600.
👉 Mas, se houver perda do fundo da semana anterior, abre espaço para uma correção mais profunda, com alvo direto no topo histórico rompido na região dos 6.100 — suporte estrutural relevante.
📅 Projeções Macros da Semana:
🔹 Terça-feira (02/09):
• PMI Industrial (S&P Global – Ago): expectativa de 53,3 → leve expansão.
• ISM Manufacturing PMI (Ago): esperado em 48,9 → contração industrial.
• ISM Emprego (Industrial): projeção em 43,4 → fraqueza no mercado de trabalho.
• ISM Preços: esperado em 65,1 → pressões de custo ainda presentes.
• GDPNow (Fed Atlanta – Q3): mantido em +3,5%.
🔹 Quarta-feira (03/09):
• JOLTS (Jul): esperado em 7,240M, abaixo do anterior (7,437M).
• Encomendas à Indústria (Jul): projeção de -1,3%.
• Livro Bege (Fed): esperado reforçar quadro de desaceleração moderada.
🔹 Quinta-feira (04/09):
• ADP (Ago): projeção de +71 mil empregos, bem abaixo da média.
• PMI Serviços (S&P Global – Ago): esperado em 55,4, ainda em expansão.
• ISM Não-Manufatura (Ago): previsto em 50,5, próximo da neutralidade.
• Produtividade (Q2): esperado em +2,9%.
• Custo Unitário do Trabalho (Q2): esperado em +0,9% (desaceleração).
🔸 Sexta-feira (05/09):
👉 Payroll (Ago):
• Empregos: +74 mil
• Desemprego: 4,3%
• Ganho médio por hora: +0,3% m/m
• Taxa de participação: 62,2%
• Desemprego ampliado (U6): 7,9%
⸻
🔎 Conclusão:
O SP500 está em zona decisiva.
• Acima do fundo da semana passada: pode confirmar rally rumo aos 6.580–6.600.
• Abaixo do fundo: caminho aberto para retestar o topo histórico rompido em 6.100 como suporte primário.
📌 O dado chave será o Payroll de sexta-feira, que pode redefinir expectativas de corte do Fed e ditar o próximo movimento do índice.
📊 Essa simetria cria um ponto crítico no gráfico: estamos em uma zona de decisão.
👉 Se os dados projetados desta semana vierem em linha com a fraqueza esperada (ISM contraído e payroll baixo), o índice pode confirmar o rally e buscar os 6.580–6.600.
👉 Mas, se houver perda do fundo da semana anterior, abre espaço para uma correção mais profunda, com alvo direto no topo histórico rompido na região dos 6.100 — suporte estrutural relevante.
📅 Projeções Macros da Semana:
🔹 Terça-feira (02/09):
• PMI Industrial (S&P Global – Ago): expectativa de 53,3 → leve expansão.
• ISM Manufacturing PMI (Ago): esperado em 48,9 → contração industrial.
• ISM Emprego (Industrial): projeção em 43,4 → fraqueza no mercado de trabalho.
• ISM Preços: esperado em 65,1 → pressões de custo ainda presentes.
• GDPNow (Fed Atlanta – Q3): mantido em +3,5%.
🔹 Quarta-feira (03/09):
• JOLTS (Jul): esperado em 7,240M, abaixo do anterior (7,437M).
• Encomendas à Indústria (Jul): projeção de -1,3%.
• Livro Bege (Fed): esperado reforçar quadro de desaceleração moderada.
🔹 Quinta-feira (04/09):
• ADP (Ago): projeção de +71 mil empregos, bem abaixo da média.
• PMI Serviços (S&P Global – Ago): esperado em 55,4, ainda em expansão.
• ISM Não-Manufatura (Ago): previsto em 50,5, próximo da neutralidade.
• Produtividade (Q2): esperado em +2,9%.
• Custo Unitário do Trabalho (Q2): esperado em +0,9% (desaceleração).
🔸 Sexta-feira (05/09):
👉 Payroll (Ago):
• Empregos: +74 mil
• Desemprego: 4,3%
• Ganho médio por hora: +0,3% m/m
• Taxa de participação: 62,2%
• Desemprego ampliado (U6): 7,9%
⸻
🔎 Conclusão:
O SP500 está em zona decisiva.
• Acima do fundo da semana passada: pode confirmar rally rumo aos 6.580–6.600.
• Abaixo do fundo: caminho aberto para retestar o topo histórico rompido em 6.100 como suporte primário.
📌 O dado chave será o Payroll de sexta-feira, que pode redefinir expectativas de corte do Fed e ditar o próximo movimento do índice.
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